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武进区教育局关于开展学习“新时代教师职业行为十项准则”及开展拒绝有偿补课公开承诺活动的通知

发布时间:2018-11-29   点击:89   来源:原创   作者:王敏波
附件

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    关于开展学习“新时代教师职业行为十项准则”

    及开展拒绝有偿补课公开承诺活动的通知

     

    各中小学、幼儿园、新市民学校、有关学校及局属各单位:

           为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,深入贯彻落实全国教育大会精神,扎实推进《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》的实施,进一步加强师德师风建设,教育部研究制定了《新时代高校教师职业行为十项准则》《新时代中小学教师职业行为十项准则》《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》(教师〔2018〕16号,以下统称准则,见附件1)。省、市教育行政部门下发了《省教育厅关于开展拒绝有偿补课公开承诺活动的通知》(苏教师〔2018〕23号)、《关于开展拒绝有偿补课公开承诺活动的通知》(常教人〔2018〕46号)(见附件2),区教育局要求各单位认真学习,结合实际,贯彻执行。

           一、充分认识准则的重要意义。师德师风是评价教师队伍素质的第一标准。制定教师职业行为准则,明确新时代教师职业规范,针对主要问题、突出问题划定基本底线,是对广大教师的警示提醒和严管厚爱,是深化师德师风建设,造就政治素质过硬、业务能力精湛、育人水平高超的高素质教师队伍的关键之举。

           二、扎实开展准则的学习贯彻。各单位要立即行动,结合落实师德师风建设长效机制,开展准则的学习贯彻。把准则的学习作为2018年武进区师德建设“个十百千万”行动中“百所学校大讨论”的主要内容,在12月份要开展形式多样的学习活动,要结合本单位实际进行细化,制定具体化的教师职业行为负面清单及失范行为处理办法,提高针对性、操作性。要做好宣传解读,坚持全覆盖、无死角,采取各种形式帮助广大教师全面理解和准确把握,做到人人应知应做、必知必做,真正把教书育人和自我修养结合起来,时刻自重、自省、自警、自励,维护教师职业形象,提振师道尊严。

           三、有效推进准则的具体落实。要把好教师入口关,组织开展准则的宣讲,确保每位新入职教师知准则、守底线。要将准则要求体现在教师聘用、聘任合同中,明确有关责任。要强化考核,在教师年度考核、职称评聘、推优评先、表彰奖励等工作中必须进行师德考核,实行师德失范“一票否决”。改进师德考核方式方法,避免形式化、随意化。完善师德考核指标体系,提高科学性、实效性,扎实做好每学期师德考核工作。

           四、坚决查处准则中禁止的师德违规行为。各单位要按照准则及《教育部关于印发〈中小学教师违反职业道德行为处理办法(2018年修订)〉的通知》(教师〔2018〕18号)、《教育部关于印发〈幼儿园教师违反职业道德行为处理办法〉的通知》(教师〔2018〕19号)(见附件1),严格举报受理和违规查处。对于发生准则中禁止行为的,要态度坚决,一查到底,依法依规严肃惩处,绝不姑息。

           根据《省教育厅关于开展拒绝有偿补课公开承诺活动的通知》(苏教师〔2018〕23号)、市教育局《关于开展拒绝有偿补课公开承诺活动的通知》(常教人〔2018〕46号)精神,请各单位于11月26日前将省教育厅《通知》要求传达到每一位干部和教师,并认真组织好承诺书签署工作。要增强签署承诺的仪式感,并将签署好的承诺书在校园公示栏进行公示。同时,学校要通过告家长书等形式告知家长,取得家长的理解与支持,并将家长签字的告知书留存备查。12月6日前,各单位将2018年开展拒绝有偿补课公开承诺情况汇总表(见附件3)上报区教师管理服务中心(加盖单位公章的纸质稿一份交区教育局1102室,电子稿以单位名命名发送至wjjyjjgzx@126.com,同时将每位教师的承诺书扫描或拍照存为小于500K的jpg文件并压缩打包,以单位名命名发送至13994471@qq.com),联系人:张明,联系电话:86307073。

           2018年12月1日起,对签署承诺书后仍然明知故犯、不收手不知止、顶风违纪违法的教师,一经发现,一律先停职,待调查处理。对于情况查实的,鉴于不讲师德诚信,应依据相关规定从严从重处理,直至取消其教师资格甚至辞退(聘)开除,是中共党员的,同时给予党纪处分,并由区教育局及时上报市教育局。

           对于有虐待、猥亵、性骚扰等严重侵害学生行为的,一经查实,要撤销其所获荣誉、称号,追回相关奖金,依法依规撤销教师资格、解除教师职务、清除出教师队伍,同时还要录入全国教师管理信息系统,任何单位不得再聘任其从事教学、科研及管理等工作。涉嫌违法犯罪的要及时移送司法机关依法处理。

           要严格落实单位主体责任,建立师德建设责任追究机制,对师德违规行为监管不力、拒不处分、拖延处分或推诿隐瞒等失职失责问题,造成不良影响或严重后果的,要按照干部管理权限严肃追究责任。

           此项工作各单位要高度重视,不搞形式主义,不搞走过场,区教育局将在师德大督查中作为督查重要内容进行督查。

        

    附件1:“新时代教师职业行为十项准则”及幼儿园、教师中小学教师违反职业道德行为处理办法

    附件2:省、市关于开展拒绝有偿补课公开承诺活动的通知

    附件3:2018年开展拒绝有偿补课公开承诺情况汇总表      

      

    常州市武进区教育局

    2018年11月26日


    常州市武进区教育局党政办公室     2018年11月26日印发  

     

     
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